--- title: "Genel müdür yardımcısı nedir?" source: "https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/genel-mudur-yardimcisi" publisher: "Hukuksal Eğitim" language: "tr" type: "DefinedTerm" updated: "2026-10-21" --- # Genel müdür yardımcısı **Kısaca:** Genel müdür yardımcısı, 4 kanunda 5 maddede geçen bir kavramdır; anlamı bağlama göre değişir. - 233 s. K. m.11 · teşebbüs Genel Müdürlüğü: Genel müdürün yardımcısı olarak görev yapan ve sayısı Koordinasyon Kurulu Kararı ile belirlenen yürütme kadrosu üyesidir. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/233-sayili-kamu-iktisadi-tesebbusleri-hakkinda-kanun-hukmunde-kararname/madde-11) - 205 s. K. m.14: Genel Müdürün yanında çalışan ve Yönetim Kurulu tarafından tayin edilen üst düzey yöneticidir. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/205-sayili-ordu-yardimlasma-kurumu-kanunu/madde-14) - 2560 s. K. m.11 · genel Müdür ve yardımcıları: Genel Müdürün hizmetlerinin yürütülmesinde ona yardım eden ve sayısı dörtle sınırlı olan yöneticilerdir. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2560-sayili-istanbul-su-ve-kanalizasyon-idaresi-genel-mudurlugu-kurulus-ve-gorevleri-hakkinda/madde-11) ## Kanunda nerede geçiyor ### Kamu İktisadi Teşebbüsleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname - Kamu İktisadi Teşebbüsleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname m.11 – Teşebbüs Genel Müdürlüğü (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/233-sayili-kamu-iktisadi-tesebbusleri-hakkinda-kanun-hukmunde-kararname/madde-11#f1): Genel müdürün yardımcısı olarak görev yapan ve sayısı Koordinasyon Kurulu Kararı ile belirlenen yürütme kadrosu üyesidir. Sayının üst sınırı madde metninde ayrıca sayılmamış, kurul kararına bağlanmıştır. - Kamu İktisadi Teşebbüsleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname m.24 – Bağlı ortaklıkların Yönetim Kurulu, Genel Müdürü ve atamalar (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/233-sayili-kamu-iktisadi-tesebbusleri-hakkinda-kanun-hukmunde-kararname/madde-24): Teşebbüsün yürütme organında genel müdüre yardımcı olan görevlidir. Atanma yetkisi, genel müdürün değil teşebbüs yönetim kurulunun elindedir. ### Ordu Yardımlaşma Kurumu Kanunu - Ordu Yardımlaşma Kurumu Kanunu m.14 (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/205-sayili-ordu-yardimlasma-kurumu-kanunu/madde-14): Genel Müdürün yanında çalışan ve Yönetim Kurulu tarafından tayin edilen üst düzey yöneticidir. Atanma yetkisi Genel Müdürde değil Yönetim Kuruludadır. ### İstanbul Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun - İstanbul Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun m.11 – Genel Müdür ve yardımcıları (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2560-sayili-istanbul-su-ve-kanalizasyon-idaresi-genel-mudurlugu-kurulus-ve-gorevleri-hakkinda/madde-11#f3): Genel Müdürün hizmetlerinin yürütülmesinde ona yardım eden ve sayısı dörtle sınırlı olan yöneticilerdir. Genel Müdürün teklifi üzerine İstanbul Büyük Şehir Belediye Başkanının onayıyla atanırlar. ### Bankacılık Kanunu - Bankacılık Kanunu m.25 – Genel müdür ve yardımcıları (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5411-sayili-bankacilik-kanunu/madde-25#f2): Genel müdüre bağlı olarak görev yapan ve yetki ve görevleri itibarıyla genel müdür yardımcılığına denk olan yöneticidir. Başka bir unvanla istihdam edilmeleri bu sonucu değiştirmez. ## Karıştırılan kavramlar - **Genel Müdür / Genel Müdür yardımcısı** (205 s. K. m.14): Kurumun üst yöneticisi olan Genel Müdür. Genel Müdüre bağlı çalışan yardımcılar. Maddede her iki kademe için aynı kural uygulanır; atanma ve özlük hakkı belirleme yetkisi ikisinde de Yönetim Kuruluna aittir. - **Genel müdür yardımcısı / yönetim kurulu üyesi** (233 s. K. m.24): Genel müdür yardımcısı, teşebbüs yönetim kurulu tarafından atanır. Bağlı ortaklık yönetim kurulu üyesi, bakan ya da genel kurul tarafından atanır. Genel müdür yardımcılarının atanması bağlı ortaklık yönetim kurulunun yetkisinde değildir; teşebbüs yönetim kuruluna aittir. - **Başbakanlık Genel Müdür Yardımcısı ve Daire Başkanı / Başbakanlık müfettiş ve uzman grupları** (703 s. K. m.221): Genel Müdür Yardımcısı ve Daire Başkanı kadrolarında görev yapanlar, kariyer meslek grubu kadrolarına veya Yasama Uzmanlığı ile düzenleyici ve denetleyici kurumların kariyer uzmanlık kadrolarına atanır. Başbakanlık Başmüfettişi, Müfettişi, Müfettiş Yardımcısı, Başbakanlık Uzmanı, Sektörel İzleme ve Değerlendirme Raportörü ve Uzman Yardımcısı kadrolarında görev yapanlar ise ilgili müfettişlik veya uzmanlık kadrolarına atanır. Kariyer grubu personelin atandığı kadro yapısı farklıdır; her gruba özgü kadro ve unvanlar ayrı ayrı belirlenir. - **Genel müdür / genel müdür yardımcısı ve diğer imza yetkilisi yöneticiler** (4632 s. K. m.12): Genel müdür için asgari meslekî deneyim süresi on yıldır. Genel müdür yardımcıları ve yetki/görev bakımından genel müdür yardımcısına denk veya daha üst konumda imza yetkisi bulunan diğer yöneticiler için bu süre yedi yıldır. Aynı şirkette farklı üst düzey pozisyonlar için farklı deneyim süreleri uygulanır. - **Başkan yardımcısı / Genel müdür yardımcısı** (5018 s. K. geç. m.14): Araştırma, Planlama ve Koordinasyon Kurulunda görevlendirilen başkan yardımcısı, Bakan onayı ile atanır. Bakanlıktaki genel müdür yardımcıları ilgili mevzuatına göre atanır ve haklarından yararlanır. Başkan yardımcısı genel müdür yardımcısının haklarından aynen yararlanır; ancak atama yetkisi ve usulü farklıdır (Bakan onayı). - **Genel müdür yardımcısı veya şube müdürü ile imza yetkisi olmayan mensup** (5411 s. K. m.27): Maddede sayılan yöneticiler, yani genel müdür ve yardımcıları ile bölge müdürleri, şube müdürleri ve merkez birim yöneticileri, kendi kategorilerinde imza yetkisine sahip olanlarla sınırlı olarak mal bildirimine tabidir. İmza yetkisi bulunmayan diğer mensuplar bu madde kapsamında mal bildirimi yükümlüsü sayılmaz. Mal bildirimi yükümlülüğünün kapsamı imza yetkisi ölçütüne göre belirlenir. ## Örnek kararlar - 1988/5 E., 1988/55 K., 22.12.1988 — ilgili: 233 s. K. m.24 - 2. Daire, 2021/17738 E., 2022/985 K., 02.03.2022 — ilgili: 2560 s. K. m.11 ## İlgili terimler [Olumsuz görüş](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/olumsuz-gorus) · [Bağlı ortaklık](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/bagli-ortaklik) · [Özlük hakları](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/ozluk-haklari) · [Yetki devri](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/yetki-devri) --- Hukuki tavsiye değildir. Güncel kanun metni için madde bağlantılarına bakın.