---
title: "Yazılı istek nedir?"
source: "https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/yazili-istek"
publisher: "Hukuksal Eğitim"
language: "tr"
type: "DefinedTerm"
updated: "2026-10-21"
---

# Yazılı istek

**Kısaca:** Yazılı istek, 4 kanunda 8 maddede geçen bir kavramdır; anlamı bağlama göre değişir.

- SGGSSK m.30 · yaşlılık aylığının başlangıcı ve kesilmesi: Sigortalının yaşlılık aylığının bağlanmasını Kuruma yazılı olarak talep ettiği tarihtir. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5510-sayili-sosyal-sigortalar-ve-genel-saglik-sigortasi-kanunu/madde-30)
- Av. K. m.68 · başka baroya nakil: Nakil talebinin, levhasına yazılmak istenen baronun yönetim kuruluna yazıyla iletilmesi gereken biçimidir. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/1136-sayili-avukatlik-kanunu/madde-68)
- 2925 s. K. m.20 · yaşlılık aylığından yararlanma şartları: Sigortalının aylık bağlanması için Kuruma yaptığı yazılı başvurudur. (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2925-sayili-tarim-iscileri-sosyal-sigortalar-kanunu/madde-20)

## Kanunda nerede geçiyor

### Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
- SGGSSK m.26 – Malûllük sigortasından sağlanan haklar ve yararlanma şartları (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5510-sayili-sosyal-sigortalar-ve-genel-saglik-sigortasi-kanunu/madde-26#f2-c): Sigortalının malûllük aylığının bağlanmasını Kuruma yazılı olarak talep etmesidir. (c) bendinde, malûliyet nedeniyle işten ayrılma, işyerini kapatma veya devir olaylarından sonra yapılması öngörülür.
- SGGSSK m.30 – Yaşlılık aylığının başlangıcı ve kesilmesi (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5510-sayili-sosyal-sigortalar-ve-genel-saglik-sigortasi-kanunu/madde-30#f1-a): Sigortalının yaşlılık aylığının bağlanmasını Kuruma yazılı olarak talep ettiği tarihtir. İş sözleşmesine tabi ve bağımsız çalışanlarda aylığın başlangıcını belirleyen temel olaydır.
- SGGSSK geç. m.74 (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5510-sayili-sosyal-sigortalar-ve-genel-saglik-sigortasi-kanunu/gecici-madde-74#f2): Gelir veya aylık bağlanması için ikinci fıkrada aranan usul şartıdır. Başvurunun yazılı yapılması zorunludur; sözlü talep bu şartı karşılamaz.

### Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanunu
- Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanunu m.20 – Yaşlılık aylığından yararlanma şartları (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2925-sayili-tarim-iscileri-sosyal-sigortalar-kanunu/madde-20#f1-d): Sigortalının aylık bağlanması için Kuruma yaptığı yazılı başvurudur. Aylık, talep olmadan kendiliğinden bağlanmaz.
- Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanunu m.22 – Aylığın başlangıcı (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2925-sayili-tarim-iscileri-sosyal-sigortalar-kanunu/madde-22#f1): Sigortalının aylık bağlanmasını Kuruma yazılı olarak talep ettiği işlem. Başlangıç tarihini belirleyen olay budur; isteğin tarihi, aybaşının hesabında esas alınır.
- Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanunu m.23 – Aylığın kesilmesi ve yeniden bağlanması (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/2925-sayili-tarim-iscileri-sosyal-sigortalar-kanunu/madde-23#f2): Aylığı kesilen sigortalının işten ayrıldıktan sonra aylığın yeniden verilmesi için kuruma yaptığı biçim şartına bağlı başvurudur. Yazılı istek tarihi, yeniden ödemenin başlangıcını belirler.

### Avukatlık Kanunu
- Av. K. m.68 – Başka baroya nakil (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/1136-sayili-avukatlik-kanunu/madde-68): Nakil talebinin, levhasına yazılmak istenen baronun yönetim kuruluna yazıyla iletilmesi gereken biçimidir. Sözlü ya da başka bir yolla yapılan talep bu şekil koşulunu karşılamaz.

### Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen Sürelerinin Sosyal Güvenlikleri Bakımından Değerlendirilmesi Hakkında Kanun
- Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen Sürelerinin Sosyal Güvenlikleri Bakımından Değerlendirilmesi Hakkında Kanun m.6 – Aylık tahsisi ve aylığın başlama tarihi (https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/3201-sayili-yurt-disinda-bulunan-turk-vatandaslarinin-yurt-disinda-gecen-surelerinin-sosyal/madde-6#f1-c): Aylık tahsisi için sigortalının ya da hak sahibinin kuruma yaptığı yazılı başvurudur. Tahsis, borcun tamamı ödendikten sonra yapılan bu istek üzerine başlar.

## Karıştırılan kavramlar

- **Yazılı istek tarihi / Hak kazanma tarihi** (2925 s. K. m.22): Yazılı istek tarihi, aylığın başlangıcını belirleyen olaydır. Hakkın doğduğu tarih, başlangıç için tek başına yeterli değildir. Hak kazanma tarihi, sigortalının yaş ve prim koşullarını tamamladığı andır. Bu tarihte istek yapılmamışsa aylık o tarihten başlamaz. Hak kazanılmış olsa bile yazılı istek yapılmadan geçen dönem için aylık ödenmez; başlangıç istek tarihinin takip eden aybaşıdır.
- **Çalışmaya başlama anı / yazılı istek anı** (2925 s. K. m.23): Yaşlılık aylığı, sigortalı olarak çalışmaya başlandığı tarihte kesilir; bu kesinti için ayrıca bir istek veya işlem gerekmez. Aylığın yeniden ödenmesi, sigortalının işten ayrılıp yazılı istekte bulunmasına bağlıdır; ödeme istek tarihini izleyen ödeme dönemi başından itibaren başlar. Kesinti ile yeniden bağlanma arasında kalan dönemde aylık ödenmez; yeniden ödeme için yazılı istek şarttır.
- **Yazılı istek / Sözlü istek** (VUK m.148): Bilgi yazılı olarak istenmişse, muhatabın cevap süresi ve tekit işlemi aranmaz; yazılı istek üzerine bilgi verilmesi beklenir. Bilgi sözlü istenmişse, bilgi vermeyen kişiye önce keyfiyet yazılı olarak tekit edilir ve ona münasip bir mühlet tanınır. Sözlü istekte yazılı tekit ve süre tanınması yapılmadan usulsüzlük yaptırımı uygulanması, usulüne uygun olmayan bir işlem olur.
- **Yazılı istek öncesi rapor / yazılı istek sonrası rapor (başlangıç)** (SGGSSK m.27): Malûl sayılmaya esas rapor tarihi yazılı istek tarihinden önceyse, başlangıç yazılı istek tarihidir. Rapor tarihi yazılı istekten sonraysa, başlangıç rapor tarihidir. Her iki hâlde aylık takip eden ay başından itibaren başlar; fark, hangi tarihin esas alınacağındadır.

## İlgili konular

- Malûl sayılma (Sosyal Güvenlik Hukuku): https://www.hukuksalegitim.com/konu/sosyal-guvenlik-hukuku/malul-sayilma
- Baro levhası ve avukatlar listesi (Avukatlık Hukuku): https://www.hukuksalegitim.com/konu/avukatlik-hukuku/baro-levhasi-ve-avukatlar-listesi

## Örnek kararlar

- Hukuk Genel Kurulu, 2024/444 E., 2025/704 K., 12.11.2025 — ilgili: SGGSSK m.30
- Hukuk Genel Kurulu, 2024/738 E., 2025/605 K., 08.10.2025 — ilgili: SGGSSK m.26
- Hukuk Genel Kurulu, 2024/545 E., 2025/425 K., 02.07.2025 — ilgili: SGGSSK m.30

## İlgili terimler

[Yaşlılık aylığı](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/yaslilik-ayligi) · [Malul sayılma](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/malul-sayilma) · [Aybaşı](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/aybasi) · [Emekliye sevk onayı](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/emekliye-sevk-onayi) · [Malûllük aylığı](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/malulluk-ayligi) · [Geçici iş göremezlik ödeneği](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/gecici-is-goremezlik-odenegi) · [Kısmi aylık](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/kismi-aylik) · [İlişiğin kesilmesi](https://www.hukuksalegitim.com/blog/sozluk/ilisigin-kesilmesi)

---
Hukuki tavsiye değildir. Güncel kanun metni için madde bağlantılarına bakın.
