---
title: "İş K. Geçici Madde 8"
law: "4857 sayılı İş Kanunu"
article: "Geçici 8"
status: "yürürlükte"
last_amended: "2017-10-12"
jurisdiction: "TR"
source: "https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/4857-sayili-is-kanunu/gecici-madde-8"
publisher: "Hukuksal Eğitim"
language: "tr"
---

# İş K. Geçici Madde 8

(Ek: 12/10/2017-7036/16 md.)

Ek 3 üncü madde, bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten sonra sona eren iş sözleşmelerinden kaynaklanan yıllık izin ücreti ve tazminatlar hakkında uygulanır.

Ek 3 üncü maddede belirtilen yıllık izin ücreti ve tazminatlar için bu maddenin yürürlüğe girmesinden önce işlemeye başlamış bulunan zamanaşımı süreleri, değişiklikten önceki hükümlere tabi olmaya devam eder. Ancak, zamanaşımı süresinin henüz dolmamış kısmı, ek 3 üncü maddede öngörülen süreden uzun ise, ek 3 üncü maddede öngörülen sürenin geçmesiyle zamanaşımı süresi dolmuş olur.

---

Bu metin eğitim amaçlı yayımlanmıştır, hukuki danışmanlık değildir.
Alıntılarken maddenin yürürlük tarihini ve güncel hâlini teyit edin.
Kaynak: https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/4857-sayili-is-kanunu/gecici-madde-8