---
title: "Engelliler Hakkında Kanun Madde 5 – İstihdam, Eğitim ve Öğretim, Erişilebilirlik — Engellilik durumu"
law: "5378 sayılı Engelliler Hakkında Kanun"
article: "5"
status: "yürürlükte"
last_amended: "2014-02-06"
jurisdiction: "TR"
source: "https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5378-sayili-engelliler-hakkinda-kanun/madde-5"
publisher: "Hukuksal Eğitim"
language: "tr"
---

# Engelliler Hakkında Kanun Madde 5 – İstihdam, Eğitim ve Öğretim, Erişilebilirlik — Engellilik durumu

(Değişik:6/2/2014-6518/67 md.)

Bireyin engelliliğini ve engellilikten kaynaklanan özel ihtiyaçlarını belirleyen derecelendirmeler, sınıflandırmalar ve tanılamalarda uluslararası temel yöntemler esas alınır. Engellilik durumunun tespit ve uygulama esasları, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve Millî Eğitim Bakanlığının görüşleri alınarak Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı, Maliye Bakanlığı ve Sağlık Bakanlığınca müştereken çıkarılan yönetmelikle belirlenir.

**Dipnotlar**

1. (üst başlık) 6/2/2014 tarihli ve 6518 sayılı Kanunun 67 nci maddesiyle bu bölümün başlığı, “Sınıflandırma, Bakım, Rehabilitasyon, İstihdam, Eğitim, İş ve Meslek Analizi” iken metne işlendiği şekilde değiştirilmiştir.
2. (madde başlığı) 6/2/2014 tarihli ve 6518 sayılı Kanunun 67 nci maddesiyle bu maddenin başlığı, “Sınıflandırma” iken metne işlendiği şekilde değiştirilmiştir.

---

Bu metin eğitim amaçlı yayımlanmıştır, hukuki danışmanlık değildir.
Alıntılarken maddenin yürürlük tarihini ve güncel hâlini teyit edin.
Kaynak: https://www.hukuksalegitim.com/mevzuat/5378-sayili-engelliler-hakkinda-kanun/madde-5
