Başdenetçi nedir?

Başdenetçi, Kurumu yöneten ve temsil eden kişidir.

Denetçi, Başdenetçilik birimini oluşturan ancak Kurumu yönetmeyen ve temsil etmeyen kişidir.

Kurumun dış ilişkilerinde ve yönetiminde işlem yapma yetkisi yalnızca Başdenetçiye aittir; denetçiler bu yetkiyi taşımaz.

Denetçi, görevlendirildiği alanda tek başına çalışır ve bulgularını Başdenetçiye öneri olarak sunar.

Başdenetçinin iş birliğini ve uyumu gözetmesi, denetçiler arasındaki eşgüdümü ifade eder.

Madde iş birliği ile tek başına çalışmayı birlikte öngörür; bu iki ilke arasındaki ayrıntılı sınır madde metninde çizilmemiş olup yönetmeliğe bırakılmıştır.

Başdenetçi adayı için seçimin yapıldığı tarihte elli yaşın doldurulmuş olması aranır.

Denetçi adayı için aynı tarihte kırk yaşın doldurulmuş olması yeterlidir.

Yaş eşiği başdenetçi ve denetçi seçiminde farklıdır; kırk yaşını doldurmuş ama elli yaşını doldurmamış bir aday yalnız denetçi olarak seçilebilir.

Başdenetçi seçiminde aday belirleme Komisyon tarafından yapılır, üç aday Genel Kurula sunulur ve seçim Genel Kurulda gizli oyla yapılır.

Denetçi seçiminde aday belirleme alt komisyon tarafından yapılır, seçim ise Komisyon tarafından yapılır ve aday sayısı seçilecek denetçi sayısının üç katıdır.

Her iki seçimde de üçüncü oylamada salt çoğunluk ve dördüncü oylamada karar yeter sayısı aranır; fakat aday sayısı ve seçim organı farklıdır.

Başdenetçi seçiminde üçüncü oylamada salt çoğunluk sağlanamazsa en çok oy alan iki aday için dördüncü oylama yapılır.

Denetçi seçiminde üçüncü oylamada salt çoğunluk sağlanamazsa en çok oy alan adaylardan seçilecek sayının iki katı kadar aday ile seçime gidilir.

Dördüncü oylamada her iki seçimde de karar yeter sayısı aranır ve en fazla oy alan aday seçilmiş olur.

Başdenetçi, primine esas kazancı en yüksek Devlet memuru esas alınarak belirlenen kişidir.

Denetçiler ise primine esas kazançları bakanlık genel müdürleri esas alınarak belirlenen kişilerdir.

Aynı kurumda görev yapmalarına rağmen primine esas kazanç ölçütü ve emeklilikte ek gösterge ile makam ve temsil tazminatından yararlanma ölçüsü farklılaşır.