Geçerlilik tarihi nedir?
Kısaca
Geçerlilik tarihi, 4 kanunda 4 maddede geçen bir kavramdır; anlamı bağlama göre değişir.
- 6495 s. K. m.103: Bir hükmün yayım tarihinden önceki bir tarihten itibaren uygulanmasını ifade eder.
- 6645 s. K. m.88: Bazı hükümlerin yayımdan önceki bir tarihten itibaren uygulanmasını ifade eder.
- 7440 s. K. m.24 · yürürlük: Bir hükmün yürürlüğe girdiği tarihten önce gerçekleşmiş olaylara uygulanmasını ifade eder.
Kanunda nerede geçiyor
4 maddeBazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
- Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun m.103
Bir hükmün yayım tarihinden önceki bir tarihten itibaren uygulanmasını ifade eder. Bu maddede yalnız 90. madde ve geçici 2. maddenin birinci fıkrası için kullanılmıştır.
İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
- İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun m.88
Bazı hükümlerin yayımdan önceki bir tarihten itibaren uygulanmasını ifade eder. Bu madde 46., 41., 53. maddeler ile Geçici 1. maddenin birinci fıkrası bakımından bu tür bir tarih öngörür.
Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
- Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun m.24 · Yürürlük
Bir hükmün yürürlüğe girdiği tarihten önce gerçekleşmiş olaylara uygulanmasını ifade eder. Bu maddede 11, 20 ve 23. maddeler 1/1/2023 tarihinden itibaren geçerli kılınmıştır; ancak 11 ve 20. maddelerde bu tarih gelir ve kazançlara ilişkindir, 23. maddede ise geçerlilik tarihi ayrıca belirtilmiştir.
Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
- Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun m.29
Maddenin yayım tarihinden önce bir tarihten itibaren uygulanmaya başlaması anlamına gelen, yürürlük tarihinden ayrı bir tarihtir. Bu maddede yalnızca 21. ve 23. maddeler için belirtilmiştir.
Karıştırılan kavramlar
Terfi ve rütbe kıdemliliğinin geçerlilik tarihi ile maaş farkı arasındaki fark nedir?
Fıkra hükmünden yararlanan personelin terfi ve rütbe kıdemliliği, hükmün veya kararın kesinleşme tarihinden geçerli olarak yapılır.
Bu terfi ve kıdemlilikler emsalleri tarihine götürülür.
Bu şekilde yapılan terfi ve rütbe kıdemliliklerinde maaş farkı ödenmez.
Yayım tarihi ile geçerlilik tarihi arasındaki fark nedir?
Kanunun Resmî Gazete'de yayımlandığı tarih, kanunun fiilen yürürlüğe girdiği andır.
4 Ekim 2000 tarihi, kanunun hukuken geçerli olduğu tarihtir ve yayım tarihinden öncedir.
Kanunun hangi olaylara uygulanacağı belirlenirken iki tarih ayrı değerlendirilmelidir; 4 Ekim 2000 ile yayım tarihi arasında gerçekleşen olaylar bakımından kanun geçmişe etkili olarak uygulanır.
Yayım tarihi ile 1.1.2004 geçerlilik tarihi arasındaki fark nedir?
Kanunun yayımı tarihi, kanunun fiilen yürürlüğe girdiği tarihtir.
1.1.2004, kanunun geriye dönük olarak uygulanacağı başlangıç tarihidir.
Kanunun hükümleri 1.1.2004 ile yayım tarihi arasındaki döneme ilişkin olaylara da uygulanır; bu dönemde doğan durumlar kanun hükümlerine tabi tutulur.
İlgili terimler
Aynı maddelerde birlikte geçen kavramlar.
Tanımlar ve madde bağlantıları güncel kanun metninden derlendi (2026-10-21). Hukuki tavsiye değildir.