Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanunu Madde 25İdari yaptırımlar
6701 sayılı Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanunu
Bu metin, tarihine kadar Resmî Gazete'de yayımlanan değişiklikleri içerir.
(1)Ayrımcılık yasağının ihlali hâlinde, bu ihlalin etki ve sonuçlarının ağırlığı, failin ekonomik durumu ve çoklu ayrımcılığın ağırlaştırıcı etkisi dikkate alınarak ihlalden sorumlu olan kamu kurum ve kuruluşları, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, gerçek kişiler ve özel hukuk tüzel kişileri hakkında bin Türk lirasından on beş bin Türk lirasına kadar idari para cezası uygulanır.
(2)Birinci fıkrada belirtilen idari para cezasının kamu kurum ve kuruluşları ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları hakkında uygulanması hâlinde, ödenen idari para cezası, cezaya esas ayrımcı uygulamaya kusuruyla sebebiyet veren kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapan memurlar ve diğer kamu görevlileri ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarında görev yapanlara rücu edilir.
(3)19 uncu maddede öngörülen yükümlülüklere, uyarıya rağmen haklı bir neden olmaksızın belirtilen sürede uymayan birinci fıkra kapsamındaki kişi ve kuruluşlar hakkında beş yüz Türk lirasından iki bin Türk lirasına kadar idari para cezası uygulanır. Bu fıkrada düzenlenen idari para cezaları hakkında da ikinci fıkra hükmü uygulanır.
(4)Kurul, verdiği idari para cezasını bir defaya mahsus olmak üzere uyarı cezasına dönüştürebilir. Hakkında uyarı cezası verilen kişi veya kurumun ayrımcı fiilinin tekrarı hâlinde alacağı ceza yüzde elli oranında artırılır. Bu artış ceza üst sınırını aşamaz.
(5)Bu Kanuna göre verilen idari para cezaları tebliğinden itibaren bir ay içinde ödenir.
(6)Bu Kanunda hüküm bulunmayan hâllerde idari yaptırımlara ilişkin olarak 30/3/2005 tarihli ve 5326 sayılı Kabahatler Kanunu hükümleri uygulanır.
Atıflar(2)
Bu maddenin atıf yaptıkları
Bu maddeye özel soru
Bir spor kompleksi işletmesi, "Engin" isimli vatandaşın üyelik başvurusunu "engellilik" durumunu ileri sürerek hukuka aykırı şekilde reddetmiştir. Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu (TİHEK), yapılan inceleme sonucunda ayrımcılık yasağının ihlal edildiğine karar vermiştir. 6701 sayılı Kanun’un "İdari Yaptırımlar" başlıklı maddesi uyarınca, ihlali gerçekleştiren gerçek veya tüzel kişiler hakkında uygulanabilecek yaptırımlar ile ilgili aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
- A) İhlalden sorumlu olanlar hakkında bin Türk lirasından on beş bin Türk lirasına kadar idari para cezası uygulanabilir.
- B) Kurul, verdiği idari para cezasını bir defaya mahsus olmak üzere uyarı cezasına dönüştürebilir.
- C) Hakkında uyarı cezası verilen kişinin ayrımcı fiili tekrar etmesi halinde alacağı ceza yüzde yetmiş beş oranında artırılır.
- D) İdari para cezası miktarı belirlenirken ihlalin etki ve sonuçlarının ağırlığı ile failin ekonomik durumu dikkate alınır.
- E) Çoklu ayrımcılık durumu, idari para cezasının belirlenmesinde ağırlaştırıcı bir etki olarak değerlendirilir.
Bu maddeyle ilgili 4 soru daha var
Soruların tamamını çözmek ve açıklamalı cevapları görmek için Hukuksal Eğitim platformuna katıl.
Platforma katıl