Bölge müdürü nedir?

4 maddede geçiyor · 4 kanun

Kısaca

Bölge müdürü, 4 kanunda 4 maddede geçen bir kavramdır; anlamı bağlama göre değişir.

  • 4562 s. K. m.10 · bölge müdürlüğü: Yönetim kurulu tarafından atanan, OSB'nin sevk ve idaresini yürüten kişidir.
  • 4915 s. K. m.30 · idarî para cezalarına karar verme yetkisi: Genel Müdürlük teşkilatında bölge düzeyinde görevli, idari para cezası verme yetkisine sahip üst düzey yetkilidir.
  • 6111 s. K. m.108: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bölge müdürüdür.

Kanunda nerede geçiyor

4 madde

Organize Sanayi Bölgeleri Kanunu

  • Organize Sanayi Bölgeleri Kanunu m.10 · Bölge müdürlüğü

    Yönetim kurulu tarafından atanan, OSB'nin sevk ve idaresini yürüten kişidir. Yönetim kurulunun kararları ve talimatlarına bağlı çalışır; bu görevin dışında kalan işlerde yetkisi yoktur.

Kara Avcılığı Kanunu

  • Kara Avcılığı Kanunu m.30 · İdarî para cezalarına karar verme yetkisi

    Genel Müdürlük teşkilatında bölge düzeyinde görevli, idari para cezası verme yetkisine sahip üst düzey yetkilidir. Yetkisini personeline devredebilir.

Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve Diğer Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun

İş Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması ile Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına Dair Kanun

Karıştırılan kavramlar

Bölge müdürü ile diğer idari ve teknik personel arasındaki fark nedir?

Bölge müdürü yönetim kurulu tarafından atanır ve sevk ve idare görevini yürütür.

Diğer personel, bölge müdürünün yönetiminde ve yönetim kurulunun belirlediği çerçevede görev yapar; atama usulü bu maddede ayrıca düzenlenmez.

Bölge müdürünün görev ve atanma yetkisi yönetim kuruluna aittir; diğer personelin nitelik ve sayısı yalnız kredi kullanan OSB'lerde yönetmelikle belirlenir.

4562 s. K. m.10

Bölge müdürü ile yetki verilen personel arasındaki fark nedir?

Bölge müdürü, Genel Müdürlük teşkilatında asıl yetkili makamdır.

Yetki verilen personel, bölge müdürünün devrettiği yetkiyi kullanan kişidir.

Her iki makam da idari para cezası verebilir; personelin yetkisi devre dayanır ve devrin varlığı ispat edilmelidir.

4915 s. K. m.30

Bölge müdürü yetkisi ile il müdürü yetkisi arasındaki fark nedir?

Genel hükme göre cezalar, gerekçe gösterilerek Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bölge müdürü tarafından verilir.

101 ve 106. madde kapsamındaki cezalar doğrudan Türkiye İş Kurumu il müdürü tarafından verilir.

Cezayı veren makam, aykırılığın hangi maddeye bağlandığına göre değişir.

6111 s. K. m.108

Bölge Müdürü ile türkiye İş Kurumu il müdürü arasındaki fark nedir?

Genel hâlde, Kanundaki idari para cezaları Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Bölge Müdürünce gerekçeli olarak verilir.

101 ve 106. maddeler kapsamındaki cezalar ise doğrudan Türkiye İş Kurumu il müdürü tarafından verilir.

Ceza hangi maddeye dayanıyorsa yetkili makam değişir; yetkili olmayan makamın verdiği ceza yetki yönünden hukuka aykırı olur.

6552 s. K. m.108

Genel müdür ve bölge müdürü kadroları ile 1 sayılı cetvelde yer alan diğer kadrolar arasındaki fark nedir?

Genel müdür, genel müdür yardımcısı, I. hukuk müşaviri ve bölge müdürü kadroları, maddenin birinci fıkrasındaki yönetim kurulu atama yetkisinin dışında tutulmuştur.

Bu dört kadro dışında kalan 1 sayılı cetvel kadroları, yönetim kurulu kararıyla atanabilir.

Dört kadro için bu maddeye dayanılarak yönetim kurulu atama yapamaz; diğer kadrolar için yönetim kurulu kararı yeterlidir.

399 s. K. m.5

İlgili terimler

Aynı maddelerde birlikte geçen kavramlar.

Tanımlar ve madde bağlantıları güncel kanun metninden derlendi (2026-10-21). Hukuki tavsiye değildir.