İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Madde 28Bağımlılık yapan maddeleri kullanma yasağı
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu
Bu metin, tarihine kadar Resmî Gazete'de yayımlanan değişiklikleri içerir.
Kısaca
Madde, işyerinde alkollü içki ve uyuşturucu maddeye ilişkin yasağı, işverenin eklentilerde alkol kullanımına izin verme yetkisini ve belirli çalışan gruplarının alkol yasağı dışında tutulmasını düzenler. Madde, işyerine sarhoş veya uyuşturucu madde almış olarak gelme yasağını, işyerinde alkollü içki veya uyuşturucu madde kullanma yasağını ve bu yasağın uygulanmayacağı üç işçi grubunu kapsar. Hükmün muhatabı işverenler ve işyerinde çalışan işçilerdir.
Bu açıklama madde metninin yerini tutmaz; bağlayıcı olan aşağıdaki metindir.
(1)İşyerine, sarhoş veya uyuşturucu madde almış olarak gelmek ve işyerinde alkollü içki veya uyuşturucu madde kullanmak yasaktır.
(2)İşveren; işyeri eklentilerinden sayılan kısımlarda, ne gibi hallerde, hangi zamanda ve hangi şartlarla alkollü içki içilebileceğini belirleme yetkisine sahiptir.
(3)Aşağıdaki çalışanlar için alkollü içki kullanma yasağı uygulanmaz:
a)Alkollü içki yapılan işyerlerinde çalışan ve işin gereği olarak üretileni denetlemekle görevlendirilenler.
b)Kapalı kaplarda veya açık olarak alkollü içki satılan veya içilen işyerlerinde işin gereği alkollü içki içmek zorunda olanlar.
c)İşinin niteliği gereği müşterilerle birlikte alkollü içki içmek zorunda olanlar.
Bu maddede geçen tanımlar(3)
- Çalışan
- Kendi özel kanunlarındaki statülerine bakılmaksızın kamu veya özel işyerlerinde istihdam edilen gerçek kişiyi
- İşveren
- Çalışan istihdam eden gerçek veya tüzel kişi yahut tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşları
- İşyeri
- Mal veya hizmet üretmek amacıyla maddi olan ve olmayan unsurlar ile çalışanın birlikte örgütlendiği, işverenin işyerinde ürettiği mal veya hizmet ile nitelik yönünden bağlılığı bulunan ve aynı yönetim altında örgütlenen işyerine bağlı yerler ile dinlenme, çocuk emzirme, yemek, uyku, yıkanma, muayene ve bakım, beden ve mesleki eğitim yerleri ve avlu gibi diğer eklentiler ve araçları da içeren organizasyonu
Bu maddedeki kavramlar
- Sarhoşluk
- Alkollü içki yapılan işyeri
- Eklentilerden sayılan kısımlar
- İşin gereği alkollü içki içmek zorunluluğu
Bağlantılı kavramın sözlükte tanımı, geçtiği öteki maddeler ve örnek kararları var.
Bu maddeyi uygulayan kararlar
10 karar arasından seçildi- 9. Hukuk Dairesi · E. 2017/11411 · K. 2019/16842 · T. 26.09.2019Daire kararıBozma
İşyerine sarhoş gelmek şeklindeki davranış, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun 28. maddesine göre yasak fiilerden olup, işveren açısından 4857 sayılı İş Kanunu’nun 25/2-d maddesine göre haklı fesih sebebidir.
Seçim otomatiktir: kararın maddeyi uygulayan cümlesi, mahkemenin bağlayıcılık derecesi, maddenin sonraki değişiklikleri ve kararın bu maddeye özgülüğü birlikte puanlanır. Hukuki tavsiye değildir; kararın güncelliğini ayrıca denetleyin.