Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun Madde 20
5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun
Bu metin, tarihine kadar Resmî Gazete'de yayımlanan değişiklikleri içerir.
Kısaca
Madde, özel güvenlik alanında faaliyet gösteren kişi, kurum, kuruluş ve şirketlerin ve bunların yönetici ile görevlilerinin işledikleri belirli fiiller nedeniyle uygulanacak idari para cezalarını ve diğer yaptırımları sıralar. Bu yaptırımlar; kimlik kartının iptali, belirli bir süre özel güvenlik alanında görev alamama ve idari para cezası biçimindedir.
Bu açıklama madde metninin yerini tutmaz; bağlayıcı olan aşağıdaki metindir.
(Değişik: 2/1/2017 – KHK-680/71 md.; Aynen kabul: 1/2/2018-7072/69 md.)
Bu Kanunda öngörülen idari para cezasını veya yaptırımı gerektiren fiiller şunlardır:
a)Özel güvenlik kimlik kartını başkasına kullandıran özel güvenlik yöneticisi ve görevlisine üçbin Türk Lirası idari para cezası verilir ve bu kişilerin özel güvenlik kimlik kartı valilikçe iptal edilir. Bu kişiler bir daha özel güvenlik alanında çalışamazlar.
b)Diğer kişi, kurum ve kuruluşlara sağlanacak özel güvenlik hizmetini 5 inci maddede belirtilen süre içinde ilgili valiliğe bildirmeyen özel güvenlik şirketlerine her bildirim için üçbin Türk Lirası idari para cezası verilir.
c)6 ncı madde uyarınca mülki idare amirlerince istenen ilave tedbirleri almayan kişi, kurum, kuruluş veya şirketlerin yöneticilerine altıbin Türk Lirası idari para cezası verilir.
d)Mülki idare amirinin veya birlikte görev yapılan yetkili genel kolluk amirinin verdiği emirleri yerine getirmeyen veya bir suçun işlendiğini göreviyle bağlantılı olarak öğrenip de bu suç ile ilgili yetkili genel kolluğa bilgi vermeyen özel güvenlik yöneticisi ve görevlileri ile bu emrin yerine getirilmemesi eylemine sebep olan özel güvenlik yöneticisi ve görevlisinin bağlı oldukları kişi, kurum, kuruluş veya şirket yetkilileri bir yıl süreyle özel güvenlik alanında görev alamazlar.
e)Geçerli mazereti olmadan denetim esnasında güvenlik sorumlusunu veya yöneticiyi bulundurmayan, denetim kapsamındaki bilgi, belge ve kayıtları vermeyen kişi, kurum, kuruluş ve şirketlere beşbin Türk lirası, denetimlerde tespit edilip giderilmesi istenen eksiklikleri gidermeyen kişi, kurum, kuruluş veya şirketlerin yöneticilerine altıbin Türk Lirası idari para cezası verilir.
f)Özel güvenlik görevlisini koruma ve güvenlik hizmetleri dışında başka bir işte çalıştıran, üniforma giydirmeyen veya izin verilen dışında teçhizat giydirerek çalıştıran kişi, kurum ve kuruluşlara her tespit için üçbin Türk Lirası idari para cezası verilir.
g)11 inci maddenin ikinci fıkrası ile 12 nci maddenin üçüncü fıkrasında belirtilen bildirimleri süresinde yerine getirmeyenlere üçbin Türk Lirası idari para cezası verilir.
h)Yetkili genel kolluk kuvvetlerine karşı görevini yapmasını engellemek amacıyla direnen veya cebir kullanan ya da tehdit eden özel güvenlik yöneticisi ve görevlisi ile ateşli silâhını bu Kanuna aykırı veya görev alanı dışında kullanan, görevi dışında üniforması ile toplantı ve gösteri yürüyüşlerine katıldığı tespit edilen özel güvenlik görevlilerinin özel güvenlik kimlik kartı valilikçe iptal edilir. Bu kişiler bir daha özel güvenlik alanında çalışamazlar.
ı)Grev yasağına uymayan özel güvenlik görevlileri altı ay süreyle özel güvenlik alanında görev alamazlar.
Bu maddede öngörülen cezalar mahalli mülki amir tarafından verilir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM edilerek kanunlaşmıştır.
- 1.(madde başlığı)23/1/2008 tarihli ve 5728 sayılı Kanunun 547 nci maddesiyle bu maddenin “İdarî suçlar ve cezalar” olan başlığı “İdarî para cezasını gerektiren fiiller” olarak değiştirilmiş olup, daha sonra bu başlık 2/1/2017 tarihli ve 680 sayılı KHK’nin 71 inci maddesiyle metne işlendiği şekilde değiştirilmiş, daha sonra bu hüküm 1/2/2018 tarihli ve 7072 sayılı Kanunun 69 uncu maddesiyle aynen kabul edilerek kanunlaşmıştır.
Değişiklik geçmişi(3)
- 01.02.2018maddenin tamamı 01.02.2018 tarihinde 7072 sayılı Kanunla kanunla aynen kabul edildi
- 02.01.2017maddenin tamamı 02.01.2017 tarihinde KHK-680 değiştirildi
- 23.01.2008bir ibaresi 23.01.2008 tarihinde 5728 sayılı Kanunla değiştirildi
Maddenin eski metinleri gösterilmiyor; yalnız hangi bölümün ne zaman, hangi kanunla değiştiği.
Atıflar(4)
Bu maddenin atıf yaptıkları
Bu maddeye atıf yapanlar
Bu maddedeki kavramlar
- Bildirim yükümlülüğü
- Mülki idare amiri
- Güvenlik sorumlusu ve yönetici bulundurma yükümlülüğü
- Özel güvenlik alanında görev alamama
- Özel güvenlik kimlik kartı
Bağlantılı kavramın sözlükte tanımı, geçtiği öteki maddeler ve örnek kararları var.
Bu maddeyi uygulayan kararlar
32 karar arasından seçildi- 10. Daire · E. 2016/3344 · K. 2020/4291 · T. 27.10.2020Daire kararıOnama
Bu kişiler bir daha özel güvenlik görevlisi olamazlar..." hükümlerine yer verildiği dikkate alındığında, davacının 5188 sayılı Kanun'un 9. maddesine aykırı davranarak silahını görev alanı haricinde kullanması nedeniyle adına düzenlenen silahlı özel güvenlik görevlisi kimlik kartının ve görev belgesinin, 5188 sayılı Kanun'un 20. maddesinin (a) bendi uyarınca iptal edilmesine ilişkin işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.
- 10. Daire · E. 2019/10158 · K. 2023/2015 · T. 12.04.2023Daire kararıBozma
dava konusu işlemin dayandırıldığı 5188 sayılı Kanun'un 20. maddesinin (h) bendi özel güvenlik görevlilerinin yetkileri ve görev alanlarına ilişkin düzenlemeleri içeren 7. ve 9. maddeler ile birlikte değerlendirildiğinde, bir başka deyişle kanun hükümleri bir bütün olarak dikkate alındığında, 20. maddede belirtilen eylemlerin görev alanı içerisinde ve görev sırasında gerçekleştirilen eylemler olması durumunda özel güvenlik görevlisi hakkında özel güvenlik kimlik kartı iptali işlemi tesis edilebileceği düzenlemesini içerdiği,
- İstanbul 16. Asliye Ticaret Mahkemesi · E. 2021/93 · K. 2022/718 · T. 23.11.2022İlk derece
• 5188 sayılı Kanunun 20. maddesinin b) fıkrasına göre, Diğer kişi, kurum ve kuruluşlara sağlanacak özel güvenlik hizmetini 5. inci maddede belirtilen süre içinde ilgili Valiliğe bildirmeyen özel güvenlik şirketlerine her bildirim için üç bin Türk Lirası idari para cezası verilir.
Seçim otomatiktir: kararın maddeyi uygulayan cümlesi, mahkemenin bağlayıcılık derecesi, maddenin sonraki değişiklikleri ve kararın bu maddeye özgülüğü birlikte puanlanır. Hukuki tavsiye değildir; kararın güncelliğini ayrıca denetleyin.