İstisnai memurluk nedir?

Madde metninde sayılan kadro ve görev yerlerine atanan, genel memur atama, sınav ve kademe-derece ilerleme kurallarının dışında tutulan memurluk türüdür. Sayılan kadrolar kanunla belirlenmiştir; idare bu listeyi genişletemez.

Kanunun 59. maddesinde sayılan, Devlet Memurları Kanunu'nun atanma, sınav, kademe ilerlemesi ve derece yükselmesine ilişkin hükümlerinden ayrı tutulmuş, tahsis edilmiş derece aylığıyla doldurulan kadrolardır. Bu kadrolara atananlar genel statünün ayrık bir rejimine tabidir.

Maddede sayılan ve genel memurluk rejimindeki giriş sınav şartlarından ayrılan kadrolardır. Bu kadrolarda girişte yarışma sınavı ve yeterlilik sınavı zorunluluğu bulunmamaktadır.

Genel memurluk statüsünden ayrılan, kanunda ayrıca sayılan kadrolardır. Eski Geçici 5. maddenin uygulandığı kadrolar bu kavramla sınırlıydı.

657 sayılı Kanun'un 59. maddesinde belirtilen, Cumhurbaşkanlığı, TBMM, Bakan Yardımcılığı, valilik, büyükelçilik ve benzeri kadrolar gibi ayrı kurallara tabi memurluklardır. Bu kadrolara atanmada genel atanma ve sınav hükümleri uygulanmaz.

Devlet Memurları Kanununun istisnai memuriyet hükmü uyarınca, genel memurluk rejiminden ayrı tutulan ve cetvelde sayılan görev ve kadrolar için kabul edilen memurluk türüdür. Bu maddenin kendisi kadroları saymaz; sayım değiştirilen Ek cetvelde yer alır.

Madde metninde sayılan kurum ve görevlerde bulunan, girişte yarışma ve yeterlilik sınavı zorunluluğu taşımayan memurluk türüdür. Bu memurluklar farklı kurallara tabidir.