Çalışma belgesi nedir?

İş sözleşmesi sona eren işçiye, işverence işin çeşidini ve çalışma süresini gösteren yazılı belgedir. Belgenin içeriği maddede bu iki unsurla sınırlıdır; işçinin performansına ilişkin değerlendirme bu maddenin kapsamında yer almaz.

28. maddede düzenlenen, işçinin iş ilişkisi sona erdiğinde işveren tarafından verilmesi gereken belgedir. Belgede gerçeğe aykırı bilgi yazılması ayrı bir ihlal olarak sayılır.

İşten ayrılan işçiye işveren tarafından verilen, işin çeşidini ve süresini gösteren belgedir. Belgenin içeriği bu iki unsurla sınırlıdır; madde belgeye başka bilgi yazılmasını öngörmez.

İşten ayrılan gemiadamına işverence verilen, işinin çeşidini ve süresini gösteren yazılı belgedir. Gemiadamının isteği üzerine kendi durumu ve davranışları ile çalışmasının ne yolda olduğu da belgeye yazılabilir.

İşten ayrılan işçiye işverenin verdiği, işin çeşidini ve süresini gösteren belgedir. Belgenin içeriği bu iki unsurla sınırlıdır; işçinin performansına veya ücretine ilişkin değerlendirme içermesi maddenin kapsamında değildir.